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點(diǎn)擊展開(kāi)+在繁忙與努力的工作中,我們又不知不覺(jué)迎來(lái)了新的一年,過(guò)去的2022年,對我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都應當是一個(gè)有意義的、有價(jià)值的、有收獲的一年,再回首這一年的工作歷程,每位員工都有很多的感觸,也感受到企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,奮發(fā)向上的拼搏精神。2023年1月15日,長(cháng)發(fā)集團的各部門(mén)經(jīng)理、課長(cháng)等齊聚一堂,在總經(jīng)理蔣劍飛和陳老師的指導帶領(lǐng)下,召開(kāi)了長(cháng)發(fā)集團2022年工作總結暨2023年工作計劃大會(huì )。各部門(mén)主管和課長(cháng)...
2023-01-15 查看詳情金秋十月,丹桂飄香。公司組織全體員工于10月22日和29日分兩批赴無(wú)錫雪浪山、蕩口古鎮和拈花灣小鎮旅游。下面采集一些代表性的照片,與大家一起分享。 兩天的旅游適逢秋高氣爽,大家都覺(jué)得意猶未盡。這次活動(dòng)豐富了員工的業(yè)余文化生活,秉承了公司倡導的“團結互助、增進(jìn)友誼、家庭和諧、公司一家親”的快樂(lè )主題。 ...
2017-11-06 查看詳情1、9月13日,常熟市政協(xié)副主席陸建達在辛莊鎮黨委副書(shū)記、政協(xié)工委主任、紀委書(shū)記潘志英,鎮黨委委員、政協(xié)工委副主任秦雅紅陪同下來(lái)長(cháng)發(fā)鋁業(yè)公司調研。陸主席向常熟市政協(xié)委員、公司董事長(cháng)蔣劍飛詳細了解了企業(yè)的創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及技術(shù)創(chuàng )新等方面的情況,聽(tīng)取企業(yè)發(fā)展思路,并共同探討發(fā)展中遇到的難題和市場(chǎng)給予的挑戰。 2、9...
2017-09-19 查看詳情9月9日下午,常熟市長(cháng)發(fā)鋁業(yè)有限公司精細化管理誓師大會(huì )在公司隆重召開(kāi)。來(lái)自長(cháng)發(fā)公司各個(gè)部門(mén)的在崗領(lǐng)導、員工和寧波智慧劍企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司的領(lǐng)導、老師共四百多人參加了此次盛會(huì )。 誓師大會(huì )現場(chǎng) 各個(gè)部門(mén)員工穿著(zhù)統一的工作服、列隊有序步入會(huì )場(chǎng) 各部門(mén)風(fēng)采展示 ...
2017-09-12 查看詳情1、8月21日晨,公司舉行生產(chǎn)制造部門(mén)早禮。公司運營(yíng)總監吉喆針對前段時(shí)間發(fā)現的生產(chǎn)質(zhì)量、安全物流等問(wèn)題,提出了四點(diǎn)要求。 一是要強化責任意識,管理工作務(wù)求最優(yōu)。把強化責任、強化管理作為生產(chǎn)一線(xiàn)工作的基礎和重要保證,切實(shí)把每一個(gè)崗位的責任壓力落實(shí)到每一個(gè)責任人。 ...
2017-08-28 查看詳情8月7日下午,長(cháng)發(fā)公司舉行精細化管理調研座談會(huì ),這標志著(zhù)長(cháng)發(fā)公司正式啟動(dòng)精細化管理模式。 長(cháng)發(fā)公司委托國內著(zhù)名咨詢(xún)公司---寧波智慧劍企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司負責項目規劃變革。智慧劍公司主要從事戰略(文化)管理、風(fēng)險管控、卓越績(jì)效、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)策劃、精細化(PMC、精益生產(chǎn)、品質(zhì)管理、技術(shù)和研發(fā)管理、成本管理、6S現場(chǎng)管理、設備管理等)實(shí)效管理咨詢(xún)、企業(yè)管理培...
2017-08-08 查看詳情7月26日上午,辛莊鎮黨委副書(shū)記、鎮長(cháng)陳勇、黨委副書(shū)記龔強帶領(lǐng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導蒞臨我司,為高溫下奮戰在一線(xiàn)的職工送上毛巾、香皂、洗發(fā)水等防暑慰問(wèn)用品。 陳鎮長(cháng)等一行領(lǐng)導要求企業(yè)高度重視防暑降溫工作,加強暑期防病知識宣傳,為職工提供必要的防暑降溫用品。同時(shí),慰問(wèn)人員叮囑一線(xiàn)工人注意勞逸結合、做足防暑準備,確保生產(chǎn)安全。 ...
2017-07-26 查看詳情